furuiwu 2008-7-4 20:38
已受控的SIP可以手改吗？？？？？
公司的一份SIP已受控并下发给各部门QC，一共有几十张，现发现一处有个小错误，有一尺寸错了，请问可以手改吗？现在我是手改了让文控在修改处盖个章，不知可否？
sudongjian 2008-7-4 20:41
在我们公司是手改了后在旁边署名和日期，并在修改履历中体现修改的内容。
rain13142007 2008-7-4 20:46
严格要求是不可以的,必须全部收回,重新改版次发出,;
但很多企业还是有手改的现象也不是不可以,在修改处签名,时间,并
修改履历中体现修改的内容;所有已发出的版次都必须修改统一.
frankeywang 2008-7-4 20:52
楼主，我们这里规定可以手改但要签名和日期。。。同时规定一个A4纸面不允许有超过三处的手写改动。。。
qe_wang 2008-7-4 21:02
不可以手改.修改版本会需要很多时间么?不是吧!!
手改签名、日期,在修改履历体现的做法,还不如直接更换版本修改来的快洁.
xiaonuo12245017 2008-7-4 21:26
可以用手改,一般是征对临时性的,后继还是换版本的好
feicheng 2008-7-4 21:33
已经受控的SIP是不允许涂改的！
若要更改必须重新升版发行!这是常识
furuiwu 2008-7-4 21:40
我就是手改签名和签日期啊，还加盖了受控章。。。。
回6楼，修改不要多少时间，但是打印也浪费几十张纸啊，而且又给领导签名，签几十张也麻烦吧。。。所以领导叫我手改就好了
smily007 2008-7-5 09:45
一般在我们公司，是允许的，但也不是任何人都有这个资格，我们公司，只有象我们的项目工程部的主管，才有资格，对已经下发的受控文件进行手工的修改，但必须要签名。日期，
赤脚狂奔 2008-7-5 09:51
LZ可以看看你们的文件书写规定，那上面肯定有规定的，按照规定操作就行了，一般是允许手修改的，不过要做相应的标记并签字。
phoenix100 2008-7-5 10:05
以内部文件规定为准，不过客户要求也很重要。9000体系并未说不行。
zhouzhi461 2008-7-5 10:12
100%不可以.
..........................................
如果紧急情况下可以,但是必须签名确认
lxy2040 2008-7-5 10:19
同意LS的说法，如果没有受控是可以划改的但要签名，受控就不可以更改了~:lol:
lucysanch 2008-7-5 10:26
在一些企业里面会因需求导致SIP更改的比较频繁，故会出现手改的现象，通常针对这种情况，公司会规定：1、如果是小的错误可允许手动更改，同时电子档应该更新，履历表必须记录；2、同一张或者一份SIP不可出现（几处）的更改；3、更改需签核！:lol:
qinzfzfzf 2008-7-5 10:29
可以手动修改，在修改的地方签名和日期．
为什么不可以，在文件规定里有说不可以修改吗？
wzd 2008-7-5 10:36
[quote]原帖由 [i]furuiwu[/i] 于 2008-7-4 20:38 发表 [url=http://bbs.6sq.net/redirect.php?goto=findpost&pid=2289188&ptid=184554][img]http://bbs.6sq.net/images/common/back.gif[/img][/url]
公司的一份SIP已受控并下发给各部门QC，一共有几十张，现发现一处有个小错误，有一尺寸错了，请问可以手改吗？现在我是手改了让文控在修改处盖个章，不知可否？ [/quote]
不是让文控在修改处盖章！而是修改者用碳素笔或签字笔在需要修改的文字出划“\\”，之后再在被划旁边写上要修改的内容，最后签上修改者的姓名和日期。就可以了
ANdsin 2008-7-5 11:07
看来不同的公司要求不一样嘛，通常只要更改方式上不出现基本的逻辑性错误即可，并且应有相关的文件规定，就如15＃所描述的那样。
